Nuestra Fundación dispone del Centro de Apoyo a la Integracion"Antonio Gimeno" destinado a la reinsercion y rehabilitación de enfermos mentales con discapacidad.

Porque plantearse la integracion social del enfermo mental

- La discapacidad social de los enfermos obedece a factores propios de la enfermedad y del ambiente (familia, escuela, trabajo).
- Cualquier estrategia requiere enfrentarse a la realidad bifronte anterior.
- La inactividad, el aislamiento, etc empeora la evolución de la enfermedad.

- La rehabilitacion laboral tiene por función dotar a la persona de un proyecto de vida.
- El trabajo es un factor de integración y normalización del enfermo.
- El trabajo actúa como elemento terapeutico.

Qué es la rehabilitacion laboral de enfermos mentales cronicos

- Es una filosofia, una manera de considerar los problemas psicológicos y sociales de las personas a largo plazo.
- Consiste en la adquisición, recuperación o potenciación de aquellos conocimientos, hábitos y habilidades necesarios para conseguir una integración sociolaboral plena.
- Es un proceso de naturaleza individual.
- Todos los procesos de rehabilitacion son diferentes
- No pretende la curación total de sus protagonistas.
- No comprende un tratamiento parcializado de la enfermedad (biológico versus psicosocial).
- El eje de la intervención está en el desarrollo de competencias y habilidades necearias para vivir de forma digna en su entorno natural.

Objetivos

El objetivo del Centro de Apoyo a la Integración "Antonio Gimeno" es la integración sociolaboral de personas con discapacidad producida por enfermedad mental.

Los objetivos específicos incluyen los siguientes apartados.

Objetivos dirigidos a la persona con discapacidad

Comprende los siguientes aspectos:

1.- Orientación vocacional de los pacientes
- Potenciar la opinión del usuario a la hora de decidir su interés vocacional.
2.- Orientación para el empleo y asesoramiento laboral
- Dotar a la persona de las habilidades necesarias en técnicas de búsqueda de empleo y en el funcionamiento eficaz en un medio social y laboral.
- Utilizacion de diversas técnicas que incluyen:
ooo Ensayo conductual
ooo Instrucciones
ooo Auto-registros
ooo Moldeamiento
3.- Programa ocupacional. Talleres rehabilitadores
3.1.- Taller múltiple con la finalidad de:
ooo Reproducir un marco de trabajo normalizado.
ooo Las tareas y el trabajo se supeditan a la necesidad del enfermo
ooo Proporcionar apoyo a la formación del usuario.

Objetivos dirigidos a la familia

Psicoeducación :
- Destinado a facilitar la comprensión familiar de la enfermedad mental, sus causas y tratamiento.
- Explicacion estructurada, clara y en detalle de la informacion relevante de la enfermedad.
- Evaluacion periódica con la familia de la evolución del enfermo

Objetivos dirigidos a la comunidad

1.- Programa de voluntariado
- Formación de personas que se ofrecen en actividades relacionadas con el programa.
2.- Actividades encaminadas a la integración socio-laboral.
- Fomentar las actividades que ayuden a la persona a mantener unas relaciones normales con la comunidad.
3.- Conciertos con empresas.
- Destinados a favorecer la integración laboral de los discapacitados
4.- Divulgación
A través de la difusión en la comunidad de las capacidades y potencialidades de estas personas.

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Destinatarios

El centro va dirigido a personas que cumplen los siguientes requisitos:

- Personas con discapacidad mental grave.
- Finalización de su periodo de escolarizacion, incluidos los tiempos voluntarios de prorroga.
- Edad comprendida entre 18 y 50 años.
- Deben de beneficiarse de actividad ocupacional.
- Personas que precisen realizar programas de formacion e integracion laboral.
- Los criterios de selección:
ooo Hallarse en edad laboral.
ooo Situación psicopatológica compensada.
ooo Motivación para el desempeño de un trabajo.
ooo Suficiente grado de autonomia personal y social.

Plan funcional

1.- Orientacion vocacional:
Incluye las siguientes fases de adiestramiento:
- Transmisión de información sobre las características del mercado laboral.
- Reconocimiento de las propias capacidades.
- Definición de intereses profesionales.

2.- Entrenamiento en técnicas de búsqueda de empleo:
- Orientación para el empleo
- Asesoramiento laboral.
- Autoempleo.
- Acceso al empleo.
- Salud laboral.
- Agentes sociales.

3.- Entrenamiento en asertividad laboral:
- Metodología de aprendizaje estructurado propuesta por Goldstein.
- Tamaño y grupo estructurado en 8-10 personas.
- Utilización de diverso material didáctico.
- La duración es de 15-20 sesiones de hora y media de duración.

4.- Taller rehabilitador:
Destinado a contribuir en:
- Despertar intereses vocacionales.
- Modificar intereses desajustados.
- Consolidar intereses ajustados.
- Las actividades incluyen:
§ taller de restauración ambiental.
§ taller de viverismo y horticultura.
§ introducción a las nuevas tecnologías.
§ visitas técnicas.

5.- Programa de psicoeducacion familiar:
- Programas reglados de carácter grupal
- Destinado a conocer las características de la enfermedad mental, mejorar los cumplimientos del tratamiento y reducir los riesgos de recaídas.
- Programa de 8 sesiones.

6.- Programa de voluntariado:
- Destinado a personas dispuestas a colaborar desinteresadamente.

7.- Actividades socio-recreativas:
- Psicomotricidad y animación deportiva:
§ Animación e iniciación deportiva
§ Natación.
§ Psicomotricidad.
§ Relajación.
§ Programa de acompañamientos sociales en la comunidad:
§ Salidas de fin de semana.
§ Excursión socio-recreativa anual

Equipamiento e infraestructura

- Las instalaciones incluyen:
§ Salas de uso polivalente
§ Aula de informática
§ Sala de relajación
§ Invernaderos

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